Viaggio
Di recente, Travelocity ha annunciato il rilancio del suo programma di sovvenzioni "#travelforgood". Il programma assegna a tre viaggiatori filantropici un viaggio di $ 20.000 di voluntourismo verso qualsiasi destinazione di loro scelta, insieme a una donazione di $ 10.000 al non profit del vincitore.
Certo, il volontariato internazionale è stato criticato prima e, sfortunatamente, molte delle critiche si riducono a due visioni semplicistiche opposte: o "tutto il volontariato internazionale è male" o "Non può davvero fare male, vero?" Ma l'evidenza suggerisce che il volontariato internazionale può essere svolto bene e sono state condotte ricerche sufficienti affinché i potenziali volontari possano esprimere giudizi informati.
Eppure, molti viaggiatori ben intenzionati tentano ancora di #travelforgood senza realmente creare un cambiamento sociale. Sulla base dei miei quindici anni di ricerca in questo settore come professore e del mio lavoro con l'organizzazione di apprendimento dei servizi globalsl.org, ecco alcuni errori comuni da evitare:
Cerca e decidi in quale teoria del cambiamento vuoi impegnarti attraverso la tua presenza. E nel processo, considera questi stimolanti modelli alternativi di sviluppo che offrono un approccio diverso a ciò che di solito abbiamo visto in passato.
Tutti indossano i paraocchi, tutti portano ipotesi. Queste realtà sono inevitabili. Ma aumenti la tua capacità di fare un buon lavoro imparando a conoscere le sfide storiche di un paese.
Il "mondo in via di sviluppo" è in realtà uno dei luoghi più interessanti di innovazione nel mondo di oggi. Sii aperto all'apprendimento degli altri tanto quanto sei nel dare. Il volontariato all'estero dovrebbe essere uno scambio reciproco.
Se non si dispone delle credenziali per lavorare in un determinato settore a casa, il volontariato per acquisire esperienza è la forma più cruda di utilizzare i membri della comunità come mezzo per raggiungere un fine.
Una coalizione globale di organizzazioni per il benessere dei bambini sta sostenendo il servizio a breve termine negli orfanotrofi. Le prove sono chiare: il servizio di orfanotrofio a breve termine non è un meccanismo efficace per sostenere lo sviluppo del bambino. Piuttosto, l'attaccamento e l'uscita ripetuti sono dannosi. Allo stesso modo, una rete di scuole di medicina e medici scoraggia il volontariato clinico pre-professionale. È una violazione dell'etica medica che spesso si traduce in un chiaro danno per i pazienti e mina il sistema medico locale. Man mano che questa immagine diventa sempre più chiara, il servizio clinico pre-professionale riduce le possibilità dei candidati di entrare nella scuola di medicina.
Se noti che il sito Web di un'organizzazione vende principalmente esperienze di assistenza a breve termine con bambini vulnerabili, renditi conto che stai vedendo bandiere rosse. Questa rappresentazione indica che sono più interessati a venderti un prodotto che a sostenere lo sviluppo di una comunità olistica e sostenibile.
Le foto possono anche essere bandiere rosse. Se le organizzazioni non seguono le linee guida di fotografia etica ampiamente accettate, probabilmente mancano delle competenze di sviluppo.
Come nel caso del lavoro nel settore sociale in generale, il sovraccarico minimo non è necessariamente correlato alla programmazione più responsabile. Invece, cerca anche prove di un uso deliberato dei fondi nella direzione dello sviluppo della comunità.
Ascoltare bene è fondamentale per lo sviluppo cooperativo di successo. Decenni di ricerca sullo sviluppo e il volontariato internazionale chiariscono che le comunità apprezzano le collaborazioni di servizi che assicurano la voce e l'autodisciplina della comunità.
Le comunità vogliono che le organizzazioni li aiutino a sfruttare i punti di forza già presenti nella loro comunità. Interventi di sviluppo dall'alto verso il basso basati sulla percezione da parte di estranei dei bisogni della comunità non producono impatti significativi.
Durante la ricerca dei precedenti risultati di un progetto di un'organizzazione, dovresti anche pensare a come l'organizzazione misura il successo. Cosa ti dice il loro approccio alla misurazione dei risultati riguardo ai loro impegni e obiettivi?
Prenditi il tempo per confrontare. Non limitarti a rispondere a queste domande con la prima organizzazione che colpisce la tua fantasia. Solo confrontando inizierai a capire che esiste un'enorme variazione di qualità e intenzionalità tra le organizzazioni.
