6 Motivi Per Non Lavorare In Un Hawwon Coreano - Matador Network

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6 Motivi Per Non Lavorare In Un Hawwon Coreano - Matador Network
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Anonim

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Le accademie private coreane, note anche come hawwon, sono ampiamente conosciute per avere un lato oscuro. Ho ottenuto il mio lavoro in un hawwon sei mesi dopo essermi laureato all'università, e ho avuto momenti di pura frustrazione, ho pianto pietosamente dopo lezioni orribili e, a volte, ho ancora problemi con il mio programma di lavoro. Dopo dieci mesi, in qualche modo sto ancora andando forte.

Ecco alcuni fastidi di un hawwon e perché non tornerò.

1. Le ore di insegnamento fanno schifo

Non è necessariamente la quantità di ore che sei a scuola che può arrivare a te, è la quantità di ore che ti aspetti di insegnare. Quaranta ore di lavoro sono normali, come qualsiasi lavoro a tempo pieno - ma più di 30 ore di insegnamento? Alcuni potrebbero definirlo pazzo, ma è esattamente quello con cui ho a che fare con la mia scuola.

Venticinque ore di insegnamento a settimana erano qualcosa che mi aspettavo quando sono arrivato al mio hawwon. Questo mi dà abbastanza tempo per pianificare e prepararmi per ciascuna delle mie lezioni. Ma con le ore di hawwon che ho, la preparazione e la pianificazione sono diventate qualcosa di un mito. Invece, sono arrivato a eccellere nella pianificazione e nell'insegnamento della mia testa.

2. Ottieni vacanze minime

Ho sempre pensato che l'unico grande vantaggio di essere un insegnante, oltre ad essere un educatore per i dirigenti della prossima generazione, sia la quantità di tempo che trascorri in vacanza, non in un hawwon coreano. La maggior parte di noi ha solo una settimana di riposo in estate, e se sei fortunato, avrai un'altra settimana di ferie per Natale, il che è raro perché non è una vacanza estremamente celebrata in Corea. Con le lunghe ore in cui lavoriamo, penseresti che saremmo ricompensati con programmi migliori per le vacanze, ma temo di no.

3. Hanno esercitato un'intensa pressione sui bambini

Il sistema educativo coreano è noto per mettere a dura prova i propri studenti a scuola. Secondo i risultati PISA del 2012, questo ha fatto per un paese con il più infelice degli studenti. Gli studenti coreani hanno lavorato fino all'osso. Frequentano la loro normale scuola generale durante il giorno e poi frequentano varie altre lezioni private dopo la scuola.

Qualche anno fa, il governo di Seul ha organizzato un coprifuoco alle 22:00 sugli hawwon per scoraggiare le sessioni di cramming notturne. I genitori hanno protestato, sostenendo che la politica favoriva i ricchi, che possono permettersi tutor privati per aiutare i loro figli a studiare al di fuori dei falchi.

Un mio studente di scuola elementare una volta mi disse: “Maestro, vado a scuola la mattina per studiare, poi vado all'accademia dopo aver studiato. Dopo, vado a casa a mangiare, poi mia madre mi dice di studiare di nuovo - voglio solo riposare e giocare con i miei amici!”

Non potrei essere più d'accordo, ma non c'è niente che io possa fare per aiutare la situazione, a parte rendere le mie lezioni più divertenti e coinvolgenti che hanno tutto il giorno. Non desidero aumentare il carico di lavoro o lo stress che i miei studenti già vivono nella loro scuola completa e in altri hawwon che frequentano. È solo un cerchio senza fine che non riescono a lasciare, e mi strappa dentro per guardarlo.

4. Se falliscono, anche tu

Il più delle volte, dimentico che i falchi sono istituti privati che non ottengono aiuto dal governo. Molte di queste scuole hanno interni di prim'ordine e risorse di apprendimento per i loro studenti. La mia scuola è in realtà più bella di qualsiasi scuola che abbia mai frequentato a casa a Londra. Le tasse per frequentare le accademie possono essere piuttosto alte, e quindi le scuole possono permettersi di concedersi il lusso dei propri figli, e i genitori se lo aspettano.

Detto questo, puoi ancora sentire che è un business dalla gestione quotidiana del posto e, per questo, ho capito rapidamente che se il business fosse crollato (come fanno molti), anche il mio lavoro lo farebbe. Ho sentito innumerevoli storie di insegnanti che hanno avuto i loro hawwon vicini e hanno dovuto terminare i loro contratti in anticipo. Improvvisamente, sei in una terra straniera senza lavoro, senza reddito, senza posto dove stare … e quale bonus non ti aspettavi alla fine del tuo contratto? Non sta succedendo.

5. Non c'è spazio per la progressione

Come con qualsiasi lavoro o percorso di carriera, ti aspetti di avere una sorta di opportunità per progredire, non in un falco. Questo è uno dei motivi principali per cui non rinnoverò il mio contratto alla fine dell'anno. Anche se può essere un ottimo lavoro e sto imparando un sacco, preferirei fare tutto ciò in un lavoro in cui posso avanzare più in alto nella scala.

Una possibilità di progressione ti dà motivazione e qualcosa su cui lavorare. Non potrei rimanere nello stesso lavoro anno dopo anno sapendo che non potrò avanzare. Per possedere ed eseguire un hawwon qui, molto probabilmente dovresti essere coreano o parlare coreano. Non è del tutto impossibile, solo raramente sentito parlare. Anche quando uno straniero possiede e gestisce il proprio hawwon, ciò non significa che puoi passare da un insegnante ESL a un regista. Gli Hagwon sono come aziende familiari, ed è difficile infiltrarsi e raggiungere la vetta.

6. La qualifica TEFL per cui hai pagato non sarà assolutamente utile

Dopo essermi laureato, sapevo che volevo insegnare l'inglese all'estero e volevo essere bravo a farlo. C'era molto da insegnare che dovevo imparare, quindi mi sono iscritto per seguire un corso TEFL di 120 ore. Ho imparato a gestire la classe, a come pianificare le lezioni e ho ripassato la mia grammatica inglese.

Dopo essere arrivato al mio hawwon, ho capito subito che nulla di tutto ciò contava davvero qui. Nessuno pianificava le lezioni e non c'era curriculum con cui lavorare. Tutto era fortemente basato su libri e test. Ho trascorso più tempo a imparare a creare test per i miei studenti che a usare un'oncia delle abilità apprese dal mio corso TEFL.

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